پژوهشگر پسادکتری در حوزه مهاجرت کاری و تغییرات نهادی

بررسی چگونگی بازآرایی نهادهای بازار کار توسط نیروی کار مهاجر از طریق مطالعات موردی تطبیقی در اروپا.

مناسب برای:مناسب برای جامعه‌شناسان، علوم سیاسی یا اقتصاددانانی که در زمینه مطالعات موردی تطبیقی، نظریه نهادی و تحقیقات مهاجرت کاری تخصص دارند.

University of Copenhagen · Copenhagen, Denmark

استادان بیشتر در University of Copenhagen

مهاجرت کاریتغییرات نهادیمطالعات موردی تطبیقیاستراتژی‌های تجاری انحرافینهادهای بازار کارسیاست‌های کار فراملی

این یک موقعیت پسادکترا است — نه پذیرش دکترا.

مهلت

۳۰ اکتبر ۲۰۲۶

۱۵ روز

بودجه

حقوقی

شروع

—

مکان

Copenhagen

Denmark

مرور کلی

این موقعیت پسادکتری در مرکز تحقیقات روابط کار (FAOS) دانشگاه کپنهاگ بر بررسی چگونگی استفاده شرکت‌ها از نیروی کار مهاجر و تأثیر آن بر تغییرات نهادی در بازارهای کار متمرکز است. این پروژه که توسط صندوق تحقیقات مستقل دانمارک تأمین مالی می‌شود، نظریه جدیدی را در پیوند میان استراتژی‌های تجاری انحرافی با مهاجرت کاری و تأثیر بلندمدت آن بر حکمرانی آزمایش می‌کند. پژوهشگران پسادکتری مطالعات موردی تطبیقی را در بخش‌های تولید، ساخت‌وساز و مهمان‌داری در دو کشور اروپایی با استفاده از روش‌شناسی‌های ردیابی فرآیند، مصاحبه و تحلیل داده‌های تاریخی انجام خواهند داد. این نقش شامل انتشار مقالات علمی، ارائه در کنفرانس‌ها و ۱۰ درصد تعهد تدریس است. این پروژه توسط دانشیار Jens Arnholtz هدایت می‌شود.

پژوهشگر پسادکتریتحقیقات مهاجرت کارینظریه نهادیسیاست تطبیقیروش‌شناسی ردیابی فرآیندبازارهای کار اروپاتحلیل مطالعه موردیانتشار علمی

نحوهٔ درخواست

↗صفحهٔ درخواست

آزمایشگاه

Employment Relations Research Centre (FAOS)

University of Copenhagen

Denmark

موقعیت کامل را ببین

برای دیدن امتیاز تطابق شخصی، نیازمندی‌ها، جزئیات بودجه و نحوهٔ درخواست — به انگلیسی یا فارسی — حساب کاربری رایگان بساز.

بدون نیاز به کارت بانکی · ۱۰ امتیاز تطابق AI رایگان

آماده‌اید؟

۱۵ روز تا مهلت — به این موقعیت اقدام کن.